汽车4s店备件经理工资

Ⅰ 谁知道汽车配件经理一个月多少钱

了解这个行业，能熟悉的知道各种配件的价格以及对汽车行业的一定的了解，还有能说会道，工资大概是2000到3000不等，我们这边是这个价

Ⅱ 汽车4s店售后经理工资多少

1、售后经理的工资是基本工资+业务提成两大块，一般在3000-10000元不等；
2、基本工资每个4S店都是差不多的，都在2000-4000元；业务提成就要看自己了，业务量、保险公司挂接业务等，就是看你给公司创造了多少效益，一般在2000-8000元。
3、还有一个比较关键的因素，就是你在那个车行的4S店，奇瑞QQ和宝马奔驰，那肯定不是一样的

Ⅲ 汽车配件管理员的月薪一般是多少

配件管理主要负责汽车维修等所需用品，不能光看什么店，主要看它修些什么车。比如你只修学弗兰，那么你主要就是记住雪佛兰的配件编码，其他的因为少所以一般都是输入汉字。 这工作主要靠经验，踏踏实实的问题还是不打，辛苦程度的话或许没有机修那么累。

Ⅳ 汽车4S的配件经理一般工资在多少

工资得问招聘的人，一般的到了经理这个级别就是5000-8000。

Ⅳ 做4S店汽车配件管理员有前途吗晋升空间大吗

配件管理员如果升为了配件经理，让你负责整个仓库的订货的话，油水很大的。单是配件管理员主要好处就是能，快速熟悉汽车配件！

Ⅵ 汽车4S店部门经理的年薪是多少

看你在什么地方 什么店 还有碰到什么样的老板了

通常部门经理 没有拿年薪的 通常5000左右的月薪

总经理 那就看你和老板怎么谈了

Ⅶ 汽车4S的配件经理一般工资在多少

偶3000 没提成

Ⅷ 4S店里配件部工资怎么样工作怎么样好吗

配件和信息服务为一体的销售店.那么它就涉及到这4个领域的工种.汽车销售和售后接待这些是算提成的岗位,一般正常的大城市大专生来说大概一千元底薪,提成则各家4S店不一.算下来的话服务接待的一般都两千多到五六千不等,看业绩和职位,主管都比较稳定3000~5000左右.销售的话看业绩就更明显,好的话一般广州的店都能上一万,不好的经常拿底薪的也有.但一般的都有三四千左右.
再就是车间的技师,学徒类的工资基本上最低,底薪再加一点点所谓的提成,工作也比较多而且单一.两年左右变中工,工资大概能拿两千多一点.开始学习更多的技能.大工就一般都在四年以上,工资看个人能力,好的能拿四五千或更多.还有零件部的就比较稳定,出入不大,一般都在两千左右,主管或经理就稍微多一点三四千.
再下去就是行政类的,人事部\客户关联部\市场部等.工资水平也是相对稳定,一般的实习生不说,刚开始成为正式员工的一般也就是一千多两千.主管或经理就比较高三四千或更高.
财务部的话就都是那个专业的人比较多了,工资相对低一点而且比较烦琐,一般收银好的时候就两千.
还有管车或其他的更低一点.
你要根据自己的情况选择合适的岗位,如销售或接待等.要多学习,读汽车大专的话这行相对还是比较好的.如果不是的话就要有点兴趣才行(除非从事与汽车专业知识相对关系少的,如行政类)要结合你想要学习什么东西,本人认为拿提成的工种比较能锻炼和学习.
刚从学校毕业的话劝你先从基层做起,到车间干一年半载的会学到很多学校里学不到的.将来无论到哪个岗位都能用上.

Ⅸ 4S店汽车配件管理人工资能有多少

4s店，汽车维修工
大多是做点的，一般
一个点2块到3块之间。
一般的维修工的收入
一个月2200到3000不等。

Ⅹ 在4s店做汽车备件管理员有前途吗

你好！
我在车圈工作了7年多一点换了4各品牌
以下个人经验：
备件专员做好了可以晋升备件经理（做满1年半后可以应聘别的4S店的备件经理）
备件经理努力学习特别是售后毛利、进场台次、工时管理、备件周转等等。
一年到三年可以应聘站长或者服务经理的岗位。
有很多总经理是售后站长（服务经理）提拔的！
自己规划好快的话4年后你就可以先成为一家4S店的总经理
作几年应聘到厂家就可以养老了！
我上一个店
的总经理就是备件保管起家的只不过他用了6年（很值了你算算看2006年他月薪900+岗位绩效
2012年他年薪35万有分红
今年3月份特招到东风厂家做讲师了虽然略低了点收入但全国各地飞并且可以养老了）