旅遊客運安全經理職責
⑴ 客運公司經營科管理制度 誰能給個範文
客運管理工作制度
第一章 總則
第一條 為了加強公司車輛公司化管理，提高公司經營效益，規范旅遊運輸經營行為，提高服務質量，塑造旅遊運輸優質文明服務形象，促使公司客運管理達到規范化、制度化的目的，特製定本制度。
第二章 客運管理機構、人員
第二條 公司設立一名主管客運工作副經理，設立客運管理部門：客運科。
第三章 客運工作崗位職責
第三條 分管客運副經理工作職責
1. 遵守國家法律、遵守公路交通運輸行政法規、安全生產法規。按照一崗雙責，按照公司制定的客運管理規定、安全生產管理規定，對公司車輛的經營工作及分管范圍內的安全工作進行管理。
2. 作為公司客運主管部門的安全第一責任人，必須對主管工作的安全生產、消防、防盜、防洪、綜合治理等工作負責，協助安全部門搞好安全生產、學習、教育工作，提高本部門人員的安全生產意識。
3. 主辦公司經營類證照換發工作。
4. 在生產經營的全過程中推行顧客滿意服務，樹立企業良好形象。
5. 審查線路牌資源的時效性，嚴格控制線路牌的投放與回收管理，根據市場變化及時調整運力。適時開辟新線路，增設新的客運服務項目。
6. 根據市場環境，採取靈活有效的措施，加大對旅遊客運車輛的管理。
7. 融洽公司與外部經營夥伴的關系，妥善銜接與上級客運管理部門的關系，營造良好的經營環境。
8. 審核客運生產對外簽訂的各類合同，分析、確定合同的合法性，督促相關責任人完善經營合同，確保合同的時效性。
9. 定期檢查規費繳納情況。
10. 根據旅遊生產經營需要，在主管范圍內對人員進行合理調配，考核員工的工作能力，工作態度、工作質量、工作業績。
11. 負責組織公司每年線路客運許可證的投標工作。
12. 監督客運科工作完成情況。
第四條 客運科工作職責
1. 嚴格遵守公司的各項規章制度，服從領導的工作安排。有高度責任心，秉公辦事，做好本職工作。
2. 負責與省市有關部門及業務單位的銜接工作，做好車輛的發展工作，協助安全部門搞好安全生產、學習、教育工作，提高本部門管理人員的安全生產意識。
3. 做好線路牌資源的管理及各項統計資料的收集、整理和保管工作。
4. 定期對生產經營狀態做出分析，對生產經營提出建議，為公司的發展做好參謀。
5. 做好車輛定點停放工作和線路牌、營運證的收繳、發放和記錄工作。
6. 處理營運過程中產生的服務質量糾紛和違規投訴，提高運輸服務質量，確保線路資源不流失。
7. 負責旅遊客運車輛服務質量的監督工作，協助安全部門搞好安全工作，每位客運管理人員同時也是兼職安全管理人員。
8. 加強駕駛員職業道德教育，保證旅遊運輸的服務質量，文明行車，熱情禮貌服務。
9. 負責公司《經營許可證》、車輛《道路運輸證》、旅遊包車線路牌、線路牌副卡的辦理及換發工作和道路運輸證的年度審驗。
10. 負責重大節假日旅遊線路客流預測和運力安排，組織好疏運工作及緊急情況下運力調度，合理安排運力的投放。
11. 負責公司每年線路客運許可證的投標工作。
第五條 客運科長工作職責
1. 負責客運科日常全面工作。
2. 按照一崗雙責，作為客運業務管理安全第二責任人，必須對客運科的安全生產、消防、防盜、防洪、綜合治理等工作負責。加強本部門員工安全生產、學習、教育培訓工作，提高本部門管理人員的安全意識。落實部門安全監察工作。
3. 負責車輛業務、調派管理工作。嚴格落實禁行違規線路規定。嚴格安排車輛每日行程，落實單駕日行程不超四百公里、雙駕日行程不超八百公里規定。夜間十點至次日凌晨六點期間不安排車輛在山區三級以下道路（含）行駛。
4. 嚴格車輛技術性能審查，嚴禁病車上路。
5. 嚴格落實駕駛員出團前趟次談話、趟次安全學習。
6. 負責與省運管局、市交管處、旅遊運調中心的銜接工作，協助分管副經理做好車輛的發展工作。
7. 定期對生產經營狀況做出分析，對生產經營做出建議，為分管領導做好參謀。
8. 考核本科室人員工作質量。對安排的工作進行不定期檢查，督促和檢查各項工作完成情況，提高工作效率。
9. 處理車輛營運過程中的旅客投訴，提高旅遊車輛運輸服務質量。
10. 每月組織召開一次客運科務會議。對當月經營活動進行分析。
11. 完成公司及主管經理下達的各項臨時任務，公司啟動各項應急預案時，必須無條件積極參與。
第六條 客運科其他工作人員工作職責
1. 按照一崗雙責落實崗位安全職責。
2. 負責車輛業務聯系工作。嚴禁承接違規線路業務。嚴格審查車輛出團線路安排，落實單駕日行程不超四百公里、雙駕日行程不超八百公里規定。夜間十點至次日凌晨六點期間不安排車輛在山區三級以下道路（含）行駛。
3. 嚴格執行駕駛員出團前趟次談話、趟次安全學習規定。
4. 嚴格執行車輛技術性能審查，嚴禁病車上路。
5. 負責路線路牌資源的管理，清理與核對工作。
6. 負責車輛客運類檔案資料的收集、整理，以及各類報告的上報、存檔工作。
7. 負責公司與省運管局、市交管處、業務單位的銜接工作。負責公司新增車輛和所有在冊車輛的證照換發工作。
8. 處理車輛營運過程中的旅客投訴，提高旅遊車輛運輸服務質量。
9. 負責車輛調度。
10. 積極參加安全教育培訓工作。
⑵ 營運經理的主要職責是什麼
以下為具體工作職責：
監督與生產或提供服務有直接關系的活動。
指導、協調生產，定價，銷售和/或產品分銷的商業活動。
管理員工，准備工作日程，分配具體工作任務。
審核財務報表、銷售和業務報告、以及其他經營數據，評估生產力和目標完成狀況，然後決定削減成本區域和改進經營情況。
管理並調整組織的財務和預算情況，為經營籌集資金，實現投資最大化，提高生產效率。
制定並貫徹部門政策，宗旨，目標和流程，如有需要，需與董事會成員，高管和員工協商制定。
明確員工要求，負責面試，錄用和培訓新員工，或監督員工入職全過程。
根據對客戶需求的預測，確定產品和服務方向，制定價格和付款條件。
監督代理機構和公司活動，保證在預算范圍內有效地提供需要的服務。
⑶ 主要負責人的安全生產職責有哪些
經理是企業安全生產的第一責任者，對本單位的安全生產負總的責任。其安全生產職責如下：
一、貫徹執行安全生產政策、法規和標准，審定頒發本單位的安全生產管理制度、安全生產教育培訓制度和操作規程，提出本單位安全生產目標並組織實施，定期或不定期召開會議，研究、部署安全生工作。
二、負責確定保證職工安全，健康的措施。
三、審定本單位改善勞動條件的規劃和年度安全技術措施計劃，保證本單位安全生產條件所需資金的投入，按規定提取和使用勞動保護措施經費。
四、審定新的建設項目(包括挖潛、革新、改造項目)等，應遵守和執行安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產的「三同時」規定。
五、組織對重大傷亡事故的調查分析，按「四不放過」的原則嚴肅處理，並對所發生的傷亡事故調查、登記和報告的正確性、及時性負責。
六、組織有關部門對職工進行安全技術培訓和考核，堅持新工人進廠後組織安全教育和特種作業人員持證上崗作業。
七、組織開展安全生產競賽、評比活動，對安全生產的先進集體和先進個人予以表彰或獎勵。
八、主持召開安全生產例會，定期向職工報告安全工作情況，認真聽取意見和建議，接受職工群眾監督。
主要負責人安全生產職責
第一條、企業業主或總經理對本企業的安全生產和環境保護工作負總的責任。
第二條、主管生產的副職對公司的勞動保護和安全生產負責直接責任。
第三條、公司主管職協助總經理建立、實施、保持並持續改進職業健康安全、環境管理體系。
第四條、項目經理對本項目安全生產和環境保護負總的責任。
第五條、企業機關各職能處室，在各自的業務范圍內，對實現安全生產和環境保護負責。
安全生產職責
一、積極落實本單位安全工作主體責任，建立健全安全責任制和各項制度，並嚴格執行;按規定建立安全管理機構和柄備安全管理人員。自覺接受政府及安監部門的監督管理，把安全工作責任切實落實到部門和責任人。
二、按規定配備消防設施、設備，應急照明燈具、各種消防標志齊全並符合要求，疏散通道暢通。確保安全資金的投入，滿足消防安全的需要;為從業人員提供符合國家標准或行業標準的勞動保護用品，並督促其按規定佩戴、使用;依法參加工傷保險，為從業人員繳納保險費。
三、定期組織從業人員開展安全知識、消防知識的教育培訓活動，提高從業人員的安全意識和安全業務技能。使從業人員做到「四懂四會」，能夠果斷、正確的處置各處突發事件。
四、對重大危險源和易發事故的重點部位實施有效監測、監控;落實重點部位、重點崗位應急措施，建立定期巡迴檢查制度;制定安全事故應急救援預案，並定期進行演練。
第2篇:安全生產主要負責人管理職責
1、 公司總經理是企業安全生產的第一責任人，要貫徹管生產必須管安全，誰主管誰負責的原則，對企業的安全生產工作全面負責。
2、 加強安全生產管理，負責建立並落實全員安全生產責任制。
3、 嚴格執行國家和上級主管部門有關安全生產的方針、法律、法規、標准、政策和制度，加強對職工的安全教育培訓，接受安全培訓考核。
4、 審定安全生產規劃和計劃，確定安全生產目標。簽發安全規章制度、安全技術規程，親自主持並批准重大安全技術措施和隱患治理計劃。
5、 檢查並考核副職和所屬單位正職安全生產責任制落實情況。
6、 負責健全安全生產管理機構，充實專職安全技術管理人員，聽取安全工作匯報，決定安全工作的重要獎懲。
7、 主持召開公司安委會，研究解決安全生產中存在的重大問題。( 書村網 www.shucunwang.com )
8、 組織對重大事故的調查處理，落實事故「四不放過」原則。堅持發生事故向上級主管部門匯報制度。
9、 按照上述安全職責，每年制定經理年度安全生產工作計劃，逐條落實在當年具體工作安排中。
第3篇:公司主要負責人安全生產職責
一、法定代表人、總經理是企業安全生產第一責任人，對企業的安全生產工作負總則。組織制定本企業的安全生產方針和安全生產目標，全面貫徹執行國家的安全生產方針、政策、法律法規和標准。把安全生產納入企業發展戰略和長遠規劃，組織開展安全生產標准化建設，領導企業建立並不斷完善安全生產的體制機制;
二、按照危險化學品從業單位安全生產標准化要求，建立安全生產委員會，建立、健全公司安全生產管理機構及其安全生產管理組織網路，配足配齊專職安全管理人員，落實領導幹部帶班制度，全面落實安全生產責任制。
三、組織制定、審定並簽發公司安全生產規章制度、安全技術操作規程，組織制定事故應急救援預案及生產中的重大安全技術措施。及時、如實報告生產安全事故;
四、根據《安全生產法》規定，保證安全生產所必須的資金投入，不斷改善勞動條件，消除職業危害，保障員工健康。
五、主持召開企業安全生產委員會會議，定期聽取安全生產工作匯報，研究新情況、及時解決安全生產方面的新問題和重大問題。
六、督促、檢查副總及所屬下級各部門負責人的安全生產責任制落實情況，審定安全生產獎懲事項。
七、組織開展風險評價工作，督促、檢查本單位的安全生產工作，必要時親自參加安全生產大檢查，及時消除生產安全事故隱患。
八、組織制定安全生產方針、目標和年度安全生產工作計劃，實施安全文化建設。
九、大力推進安全管理信息化建設，積極採用先進適用技術。
⑷ 旅遊部經理的職責是什麼
1、針對目的地市場進行分析和調查，設計、測試並發布度假產品線路2、酒店、地面供應商等的開發、采購與合作3、監控產品銷售進程，並收集分析市場信息，以優化調整策略4、協助完成清算工作，做好內部資源的協調與部門間配合等工作職位要求：1、2年以上工作經驗，有大中型國際旅行社及相關行業經驗者優先2、有一定的市場洞察力和分析能力，較強的邏輯感3、熟練使用windows及office等軟體 ，有較強的口頭和文字表達能力，國際度假產品經理需精通英文，對電子商務有一定的了解4、富有進取心和激情，具有鑽研精神，抗壓力強，有一定的生活品味5、富團隊合作精神，組織協調能力強
⑸ EHS經理的工作職責
1、在總經理的領導下負責公司的EHS對外協調管理工作，做好公司與政府部門、公司與鄰廠、公司與相關機構等之間的關系協調和工作配合；2、根據公司的規章制度與上級指示，對公司EHS工作實施綜合監督；3、負責在公司內貫徹執行國家有關安全生產的政策、法律、規程、標准和規章制度；4、負責組織制定、修改公司安全生產管理制度和規定、標准，經安委會討論通過、總經理批准後發布執行；5、負責組織安全生產的宣傳教育工作，員工日常安全教育，協同有關部門做好特種作業人員的安全技術教育、培訓、發證換證工作；組織實施開展各種安全活動；督促各部門辦好部門內安全教育，協助各部門制定安全活動計劃；6、負責公司安全、環保、衛生設備的綜合管理，協同相關部門做好其維護、維修、檢測等管理工作；7、負責新建、擴建、改建的「三同時」工作及大修、技改工程的EHS審核，使其符合EHS技術要求；8、組織安委會召開定期與臨時會議，組織公司EHS檢查與整改；9、不定期深入現場監督檢查，督促並協助解決有關隱患，糾正違章作業。遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其立即停止作業，並進行溝通與整改；按照公司規章制度，對違規行為和責任人進行處罰.
⑹ 根據《安全辦法》第八條規定,旅遊安全管理機構的職責包括哪幾個方面
根據《安全辦法》第八條規定旅遊安全管理機構的職責包括哪幾個方面太陽島，邢台大峽谷，邢台天河山，秦始皇陵，武夷山，。
⑺ 基層單位的旅遊安全管理職責是什麼
你寫錯了吧
應該是履行安全管理職責吧？
基層單位履行具體的管理職責，作業現場的安全防護、安全隱患排查、安全意識及技能教育、班前安全講話等
⑻ 營運經理的主要職責
1、 根據公司的整體戰略規劃,組織制定營銷戰略規劃，組織整體市場銷售推廣工作；
2、 規劃公司營銷系統的整體營運，業務方向，領導團隊建設；
3、 塑造企業形象﹑品牌形象，對品牌進行全面管理；對品牌﹑市場進行准確定位，對市場 調研出具相關依據；
4、 依據公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監督實施銷售全過程，完成銷售任務；
5、 依據公司整體銷售目標，負責年度營銷計劃方案的撰寫，監督實施銷售全過程，完成銷 售任務；
6、 負責市場營銷總體策劃，制定市場的經營前景規劃和市場設計工作；
7、負責營銷費用的全面控制；市場費用的使用監控及廣告計劃、促銷活動的審核及各類設計 項目的審批；
8、負責加盟商、經銷商的把關和審批；
9、 負責營銷中心新職員的招聘與在職員工的任免；
10、 定期匯報工作，按時完成上級交辦的其它工作；
11、負責旗艦店、大型專賣店經銷商的洽談、跟蹤及維護工作；
⑼ 交通運輸部要求的企業安全經理職責
1、負責公司日常生產、交通安全管理體系審核及不合格項/問題點的糾正預防措施的實施；2、負責公司消防安全管理體系審核及不合格項/問題點的糾正預防措施的實施；3、負責公司生產現場及車輛的5S管理工作；4、 按「分級管理」的原則，建立健全公司安全、消防一崗雙責制並督促各部門建立管理體系，分解相關責任制，監督並落實考核；5、負責公司相關的生產安全、交通事故處理，協調交警隊、保險公司定則與理賠工作；6、負責組織編制公司生產崗位安全生產操作規程；7、負責組織編制公司相關崗位及流程標准作業指導書；8、組織召開公司安全例會及安全培訓，監督執行和落實上級及相關會議決議；9、負責貫徹、落實國家相關部門和上級單位下發的活動方案，並編制公司的相關活動方案、活動工作計劃並予以總結；10、建立公司及部門的安全、消防與服務質量巡查制度，完善巡查記錄；11、負責就公司相關業務的服務質量問題，發放問卷調查表並回收分析，組織解決服務問題；12、負責公司服務、生產、車輛等相關的基礎數據收集整理與維護，保證動態數據的及時性、准確性、規范性和完整性；13、負責公司各類生產、車輛、消防等設備、設施的日常更新、維護、保養等管理工作；14、負責組織公司特種設備、車輛設備及相關證件年檢、入戶與復審事宜；15、負責編制公司安全質量類的二級管理制度，並審核、會簽修訂；