旅遊景區安全生產會議制度

『壹』 安全生產管理制度有哪些

1、依法對重大危險源實施監督管理，包括加強安全生產管理，依法承擔基本投資責任，依法承擔教育培訓責任；依法為勞動者提供勞動防護用品；及時開展應急救援；組織應急救援工作。

定期安全檢查；依法取得安全生產許可證，保證資金投入滿足安全生產條件的需要。包括具備安全生產條件，配合日本清朝對生產過程進行管理，包括依法組織職工參加安全生產教育培訓，並按規定將安全儲存在生產風險抵押中。

2、教育正確佩戴和使用。

負責租賃單位的機構設置和人員配備、事故報告和應急救援、安全生產宣傳教育、安全生產工作。委託、聘用注冊安全工程師或者注冊安全助理工程師，按照規定為其提供安全管理服務，包括依法設立安全生產管理機構。

3、配備安全生產管理人員

包括建立健全安全生產責任制和各項規章制度；依法履行建設項目「三同時」安全設施的規定；依法為職工繳納工傷保險費。取得相關資質證書；及時消除事故隱患和安全管理責任；妥善處理事故善後工作；保證安全生產教育培訓經費。

包括按規定報告生產安全事故、制定規章制度責任和物質安全責任：包括按規定編制和使用安全生產費用；統一協調管理和承包

(1)旅遊景區安全生產會議制度擴展閱讀：

安全生產事故的發生，均與經營管理層安全意識淡漠、安全監管措施不落實密切相關。以貴州為例，近年來這個省發生一次死亡10人以上的煤礦事故多達數十起。據有關部門調查的結果,這些事故沒有一起不是責任事故。

國家規定煤礦領導帶班下井，是加強煤礦安全生產的一項重要制度，目的是促使煤礦管理層切實增強安全意識，像珍視自己生命一樣珍視礦工生命，從嚴從細落實安全生產規章制度。

但這項制度發布後的大量現象顯示，一些煤礦對執行這項制度不重視、不認真，有的陽奉陰違突擊安排「礦長助理」做替身，有的在值班記錄上做手腳糊弄檢查。這些弄虛作假既是對安全生產工作不負責任的表現，也是有令不行肆意破壞制度的行為,影響極壞。

參考資料來源：中新網-時評：執行安全生產制度 不容弄虛作假

『貳』 求安全生產例會在制度

公司安全生產例會制度
第一章 總則
第一條 為加強安全生產管理，及時傳達安全生產信息，貫徹各項安全決議及要求，結合公司實際情況，制定本制度。
第二條 本制度規定了各級安全例會的內容、時間、范圍及貫徹會議決議的要求。
第三條 本制度適用於公司、各子公司及下屬單位。
第四條 安全例會是指各級安全管理部門為專門研究安全生產管理和與安全有關的專項工作而定期召開的會議

。
第五條 五同時：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
第二章 管理職責
第六條 公司、子公司及下屬單位安全生產委員會（領導小組）會議,由同級安全生產委員會（領導小組）常設機構（辦公室）負責召集，做好會議各項准備，督促檢查會議決議落實情況。
第七條 公司安全環保管理部負責公司安全乾部工作例會的組織工作。子公司及下屬單位的安全例會由同級安全部門或安全員在同級領導安排下組織召集，研究布置日常安全生產工作。
第八條 子公司及下屬單位生產調度部門負責調度會有關安全內容的布置工作。
第九條 公司經理辦公會、子公司經理辦公會和廠級辦公會在研究安全工作時，由主管安全工作的領導或安全部門負責人匯報工作，辦公室負責記錄，並會同安全部門落實會議決定事項。 第三章 管理內容及要求

第十條 安全會議的內容
（一） 各級安全生產委員會會議重點研究安全生產形勢，並做出決議；審定重要安全規章制度；審定關系安

全生產的重要事項和活動方案；分析傷亡事故、火災爆炸事故和重大設備事故並提出處理意見；聽取分管安全

領導或安全部門的工作匯報，研究布置下一階段的安全管理工作。
（二）公司、子公司經理辦公會和廠級單位辦公會研究安全生產工作時，主要聽取主管安全工作領導的工作匯報，並對需經辦公會研究處理的安全工作重大問題做出決定。
（三）公司、子公司安全乾部例會重點落實同級安委會和行政例會布置的安全工作任務，研究處理日常安全管理的業務工作。
（四）廠級、作業區安全例會應結合實際重點研究貫徹落實上級安全工作計劃和要求，做到安全工作有計劃、有布置、有檢查、有總結、有評比。
（五）班組安全例會應傳達上級要求並結合生產實際，研究、總結崗位安全生產責任制落實情況，強調班組成員盡職盡責，採取預防事故措施，消除不安全隱患，確保安全生產。
第十一條 安全會議召開的時間規定
（一）各級安全生產委員會會議每月召開一次，公司安全生產委員會時間定於每月上旬，子公司和廠級安委會在公司會議之後召開。
（二）公司、子公司和廠級安全工作例會每月召開一次，會議時間於同級安委會之後召開。
（三）作業區安全例會每月召開二次，時間分別定於月初和月中；
（四）班組安全例會或安全活動日每周一次（不包括每天的班前會）時間不少於三十分鍾；
（五）各級安全生產調度會，應按照安全生產「五同時」的要求同時調度安全工作。
第十二條 安全會議參加的范圍
（一）公司、子公司和廠級安全委員會會議由同級安委會成員和會議研究議題涉及到的部門領導參加；
（二）公司、子公司安全工作例會分別由下一級安全部門人員參加；
（三）廠級安全例會由各作業長和安全管理人員參加；
（四）作業區安全例會由各班組長參加，必要時擴大到班組安全員；
（五）班組安全例會或安全活動日由班組全體成員參加，缺勤人員由班組長或班組安全員負責傳達。
第十三條 管理要求
（一）各級安全例會必須用專用記錄本認真記錄，並保存備查。
（二）各級領導辦公會研究安全工作內容的決議應記錄清楚，並及時傳達有關部門落實。
（三） 安全會議決定事項，應按安全生產責任制明確分工，予以落實，各級安全部門應負責督促檢查，並將檢查結果記錄在案，如有必要，可提交下一次會議研究處理。
（四） 各級領導應認真貫徹安全會議決定，積極組織落實，並主動將落實情況和結果通報同級安全部門和主管領導，以備檢查和考核。 第四章 檢查與考核 第十四條 公司安全環保管理部負責對安全生產例會制度執行情況的檢查，檢查結果納入考核。 第十五條 各子公司應對下屬單位進行檢查與考核。
第五章 附則
第十六條 本制度由公司安全環保管理部修訂並負責解釋。
第十七條 本制度自2015年4月修改後下發執行。

『叄』 如何落實安全生產例會制度

規定各部門安全生產工作職責，不斷夯實安全監管責任。各部門根據能職責，按照「誰主管」「誰負責」的原則，依法對本部門所屬單位的安全生產工作全面負責。

比如：
1、認真貫徹落實黨和國家有關安全生產工作的方針、政策、法律、法規、條例、規定及上級黨委政府有關安全生產工作的文件、會議、批示，抓好安全教育培訓，監督企業嚴格執行「三同時」的規定。
2、組織制定本部門、單位年度及重大活動安全工作計劃、目標，應急預案，確保鄉（鎮）安委會下達的安全生產目標任務的圓滿完成。
3、加強對安全生產工作組織領導和管理，健全機構，落實人員、經費，依據國家標准和行業標准，建立和完善各項制度、明確職責、落實職責，確保安全生產工作和各項安全生產活動正常有序開展。
4、結合實際，適時開展集中和專項安全檢查整治，及時研究並整改重大隱患，預防各類事故，確保生產、生活、工作和人身以用財產安全；協助配合相關部門及上級部門調查處理重大安全事項。
5、按規定要求上報事故，做好各類事故散後處理工作，完成鄉（鎮）政府和安委會交辦的其它安全工作任務。

『肆』 誰知道「安全生產會議制度」

為預防交通違法行為的發生，提高機動車駕駛員守法意識，自覺遵守《中華人民共和國道路交通法》。各科室、部門要通過交通安全例會學習貫徹，開展有針對性的教育活動，現將駕駛員例會活動要求如下：
一、時間要求
各部門每星期要舉行一次例會，要有固定時間。中心每月開展一次駕駛員全體參加的例會活動，初步定為每月第一個星期五的下午，保障學習時間，每次例會不少於一小時。
二、參加人員
收貨業務人員、僱用專職司機和掛靠自駕車駕駛員。
三、例會內容
例會學習內容要有針對性，除傳達貫徹上級有關文件、會議精神以外，還要重點學習道路交通安全法等內容。並將車輛的換季保養、雨、霧天氣出車注意事項等內容涵蓋進去。
四、制度保障
主管交通安全的領導、各部門主抓安全工作的人員在舉行例會之前，要對學習內容做好准備，做到心裡有數，內容豐富，杜絕走過場、隨意淡化例會重要性等行為。
五、學習方式
例會學習要做到內容豐富，形式多樣。可採取觀看光碟、聽錄音、看錄像、經驗交流等形式，確保例會質量，抑制交通違法行為，壓減事故，例會爭取達到預期效果。
六、嚴格紀律
各部門主管安全的人員要對例會工作給與高度的重視，提要求，親參加，全面掌握駕駛員以及車輛的安全狀態，強化例會效果。例會出勤率與崗位工資掛鉤。每缺勤一次，罰款50元，如因工作需要未能按時參加，及時報請主要領導批准。事後做到及時補課，確保例會的嚴肅性和時效性。年終例會的達標情況進行獎懲。
七、做好例會資料的保存工作
例會設專職記錄員，對召開地點、時間、主持人、參加人、學習內容、考勤作詳細記錄，並做到圖文並茂，內容詳實。

『伍』 安全生產會議制度的主要職責

3.1安技部負責制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。
3.2各單位負責本制度的貫徹執行工作。
4.1公司安全生產委員會會議
4.11公司安全生產委員會會議，每一個季度召開一次，由公司辦公室召集，公司主要負責人主持，全體委員參加。時間不限，地點由召集人決定。
4.1.2會議主要內容：研究、討論如何貫徹執行黨的安全生產方針、政策。審定、分解考核公司里的安全目標管理計劃及執行情況，研究解決重大隱患，且在會上提出對策，擬定解決的辦法及防範措施，協調各部門在隱患處理過程中的分工和協作，指定隱患整改的具體負責人及隱患整改的要求和期限，審議企業的重大事故，審定並通過對重大事故的處理決定和通報等。
4.1.3會議記錄由公司辦公室進行，會議對所議事項以及作出的決定應形成會議紀要，會議紀要應分發與會人員以及事項涉及的有關單位主管。公司辦公室應負責督促、檢查、考核會議決議的執行情況並形成記錄。
4.2公司級安全生產會議
4.2.1公司級安全生產會議，每月至少一次，由安全部門召集，公司生產副總經理主持。參加會議的人員一般有:安全生產負責人、技術負責人、安全員、技術人員和各車間主管生產的領導等,並根據有關情況對與會人員按需要隨時增減。時間由生產副總經理決定，地點由召集人決定。
4.2.2會議主要內容：檢查上階段的安全生產工作，部署下階段的安全生產工作；傳達貫徹上級有關安全生產方面的方針政策有關文件，並研究提出本企業的貫徹落實措施；對發生的安全生產事故按照「四不放過」的原則作出處理和決定；表彰和獎勵安全生產典型任務和事跡；對生產中存在的問題和事故隱患研究落實解決問題的措施和方法等
4.2.3會議記錄由安技部門進行，會議對所議事項以及作出的決定應形成會議紀要，會議紀要應分發與會人員以及事項涉及的有關單位主管。安技部門應負責督促、檢查、考核會議決議的執行情況並形成記錄。
4.3部門（車間）級安全會議
4.3.1部門（車間）級安全會議，每月至少召開一次，由分管安全的領導主持，全體組員參加，時間不限，地點由召集人決定。
4.3.2會議主要內容：討論本部門如何貫徹執行上級和公司里安全生產上的各項決議以及公司在安全生產上的一些重大問題。
4.3.3會議記錄由召集人記錄，部門安技員負責督促、檢查、考核會議決議的執行情況並形成記錄。安技部門不定期抽查會議記錄及決議執行情況。
4.4班組安全會議
4.4.1由班長負責召開，小組成員參加。在每天上班前15分鍾開始，時間一般5—10分鍾，地點由各車間部門自定。
4.4.2會議主要內容：傳達上級有關會議和文件精神；布置、檢查、交流、總結安全生產工作；學習安全操作規程、安全規章制度等；分析班組內外事故案例；結合本班組特點開展事故隱患的預測預控等。
4.4.3會議在各班組交接班記錄中進行記錄。車間領導和安技員每月進行定期檢查並簽字。
4.5各專業性安全會議
由各主管職能科室領導負責，根據需要召集有關人員召開，由召集人負責記錄。由主管職能科室對會議決議執行情況進行督促、檢查和考核。
4.6不定期安全生產會議
由各職能部門根據安全生產的季節性和突發性等情況隨時召開安全生產會議。由召集人負責記錄。由各職能部門對會議決議執行情況進行督促、檢查和考核。
4.7相關要求
4.7.1會議召集者在開會之前，應做好有關資料准備工作，會議上要討論研究解決的問題應列出，重要會議會後要下發會議紀要。按時向有關部門和領導進行傳遞,並對存在問題及時協調處理。
4.7.2通知參加會議人員時，要把會議主要內容、開始時間、大約需要多長時間、會議地點交代清楚。
4.7.3被通知需要參加會議的人員，都應按時參加會議，做到善始善終，確實不能參加的要在開會之前和召集人說明情況，並得到允許。對未經允許擅自不參加或遲到、早退的人員，由會議召集人按照相關管理規定對其進行經濟處罰。
4.7.4會議上決定的情況各部門和責任人，必須不折不扣地認真執行，及時完成。
4.7.5每次安全會議都要有會議紀要。會議紀要包括日期、參加人員、召集單位、主持人、會議主要內容、處理結果、決議執行情況的檢查等，安技部門應定期對各種會議記錄及決議的執行情況進行檢查、指導、考核。

『陸』 安全生產管理制度有哪些內容

安全生產管理制度主要包括：

1、安全生產會議制度；安全生產資金投入及安全生產費用提取、管理和使用制度；

2、安全生產教育培訓制度；安全生產檢查制度和安全生產情況報告制度；

3、建設項目安全設施、職業病防護設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用（以下簡稱「三同時」）管理制度；

4、安全生產考核和獎懲制度；崗位標准化操作制度；危險作業管理和職業衛生制度；

5、生產安全事故隱患排查治理制度；重大危險源檢測、監控、管理制度；勞動防護用品配備、管理和使用制度；

6、安全設施、設備管理和檢修、維護制度；特種作業人員管理制度；生產安全事故報告和調查處理制度等。

(6)旅遊景區安全生產會議制度擴展閱讀：

安全生產管理制度機構職責

第一條

設安全環保部為本公司安全生產的管理機構，任命分管安全、環保、職業健康經理進行監管，安全部人員由取得相關資格證書的專職（或施工現場）安全生產管理人員組成。

其主要職責是：全面負責公司安全生產管理工作，研究制訂安全生產技術措施、安全生產宣傳教育、安全生產規章制度等工作。

第二條

公司必須成立安全生產領導小組，負責對本單位的職工進行安全生產教育，制訂安全生產實施細則和操作規程。

實施安全生產監督檢查，確保生產安全。安全生產小組組長由本單位的領導提任，並按規定配備專職安全生產管理人員。

『柒』 安全生產會議每季度召開 哪個文件規定的

針對高危行業，安全生產許可證等實施辦法要求企業要建立健全安全生產會議制度，但未要求頻次。一般行業也沒有對制度建立的硬性規定。個別地區可能會有更細化更嚴格的地方性法規來要求。

但是標准化中對此有要求。
一、高危行業：
1、礦山行業（安監總廳管一〔2011〕177號）標准化評分細則中要求安委會或安全生產領導機構至少每季度召開一次安全生產會議。
2、危化品行業和煙花爆竹行業的標准化中沒有量化指標，只有定期召開會議而已。
二、一般行業：安監總局監管四司（安監總管四〔2011〕128號《冶金等工貿企業安全生產標准化基本規范評分細則》）在2011年下發了一個依據AQ/T9006-2010《企業安全生產標准化基本規范》拓展出來的針對工商貿等一般行業的標准化評分細則，其中要求安委會或安全生產領導機構至少每季度召開一次安全生產會議。不過在2014年四司又發布了一個針對小微企業的標准化文件（安監總管四〔2014〕17號《冶金等工貿行業小微企業安全生產標准化評定標准》），其中則沒有了這方面的要求。

最後根據你們的企業行業分類和規模，自行了解吧。

『捌』 安全生產規章制度有哪些

安全生產管理制度主要包括：

1、安全生產會議制度；安全生產資金投入及安全生產費用提取、管理和使用制度；

2、安全生產教育培訓制度；安全生產檢查制度和安全生產情況報告制度；

3、建設項目安全設施、職業病防護設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用（以下簡稱「三同時」）管理制度；

4、安全生產考核和獎懲制度；崗位標准化操作制度；危險作業管理和職業衛生制度；

5、生產安全事故隱患排查治理制度；重大危險源檢測、監控、管理制度；勞動防護用品配備、管理和使用制度；

6、安全設施、設備管理和檢修、維護制度；特種作業人員管理制度；生產安全事故報告和調查處理制度等。

安全生產管理制度的人員職責：

第一條

協助分管安全生產經理貫徹執行勞動保護法令、制度，綜合管理日常安全生產工作。

第二條

匯總和審查安全生產措施計劃，並督促有關部門切實按期執行。