旅遊安全各職能部門職責

① 旅遊安全責任書

旅遊安全責任書

在現在的社會生活中，我們都跟責任書有著直接或間接的聯系，責任書可以讓我們充分意識到責任的重要性。我敢肯定，大部分人都對擬定責任書很是頭疼的，下面是我為大家收集的旅遊安全責任書，僅供參考，大家一起來看看吧。

旅遊安全責任書1

為了認真貫徹落實「安全第一，預防為主」的原則，切實做好涉及公司員工及其家屬人身安全的各項工作，杜絕外出旅遊期間一切安全事故的發生，確保本次外出期間安全、愉快，特製定本次活動期間安全責任書如下，請大家按要求做好監護和自我保護工作。

1.旅遊期間遵守各項法律法規和規定，做到文明旅遊、安全旅遊。

2.注意飲食衛生，保持良好的飲食習慣。

3.自覺遵守交通規則，注意交通安全，乘坐交通工具時不要攜帶危險品和違禁品。

4.選擇安全的娛樂場所，參加各種活動時遵守安全規則，採取保險措施;不要進入各種非法營業的娛樂場所。

5.旅遊期間，員工要單獨行動須徵得帶隊領導同意，並把自己的去向和返回時間告訴領導，有情況要及時匯報。

6.不參與各種封建迷信活動和非法集會，堅決抵制一切危害社會的不法活動。

7.外出期間，部門領導為第一安全責任人，帶隊領導負有監管責任，所有員工對未遵守上述規定發生的一切安全責任事故承擔相關責任。

員工簽字：

年 月 日

公司代表人：

年 月 日

旅遊安全責任書2

為了貫徹落實《安全生產法》和「安全第一，預防為主」的方針，切實加強我縣旅遊行業安全生產管理，有效遏制重、特大旅遊安全事故的發生，促進我縣旅遊業持續健康快速發展，按照「誰主管誰負責、誰投資誰負責、誰受益誰負責」的原則和層級管理負責制，縣旅遊局決定與各涉旅企事業單位簽訂20xx年度旅遊行業安全工作目標考核責任書.

一、責任對象：

有關鄉鎮人民政府、各旅遊企事業主管部門是該旅遊企業安全生產管理的責任單位;各旅遊企事業單位主要負責人是該企業安全生產的第一責任人，對本企業旅遊安全生產工作負全面責任。

二、責任目標：

1、貫徹執行安全生產法律、法規

1認真貫徹執行國家有關安全生產的法律、法規、規章和政策，自覺接受相關職能部門的安全檢查。

2在落實中做到「四有」：有計劃、有措施、有檢查、有考核。

3制定切實可行的安全生產應急預案和安全生產目標考核實施細則，層層簽定安全生產責任制，嚴格組織考核。做到責任落實、檢查落實、考核落實、獎懲落實。

2、企業安全生產機構建設

1建立健全安全生產管理機構，落實專兼職安全管理人員，做到安全機構人員落實、責任落實、經費落實。

2每月定期進行安全生產自查自糾，及時整改自查和他查中發現的安全隱患，安全檢查情況及整改有記錄，內容全面，客觀真實。

3新、改、擴建工程項目必須按要求做好安全生產「三同時」制度，並向安監、公安消防等相關部門報送「三同時」設計方案，經審查批准後實施。

4對本單位的的安全生產應急預案，每年至少組織一次實地演練，提高職工的實際操作技能。

5在旅遊旺季、節假日及防汛等非常時期，嚴格執行24小時值班制度和領導帶班制度，保證聯絡暢通，若發生旅遊安全事故後，要及時上報，不準發生拖報、漏報和瞞報現象。

6安全生產檔案實行規范化管理，要有相關旅遊安全法律、法規及文件和會議、檢查、隱患登記整改等原始完備資料。

3、落實重大隱患和重大危險源整改措施

1對檢查出的重大安全隱患和重大危險源，要採取有效監控措施，及時報告安全生產管理責任單位，並限期整改，做到一患一表，內容相符。

2及時制定整改計劃，落實整改措施、資金和期限，整改結束後報安全生產監管部門驗收後方可接待遊客。

3認真開展本企業內部特種設備的安全檢查。鍋、容、管、特等特種設備必須報專業部門檢查驗收合格。

4、強化旅遊安全生產宣傳、教育及培訓

1重視和提高從業人員安全意識的培訓和教育，制定企業安全年度宣傳、教育、培訓計劃，新進崗人員三級安全教育率達成100%，特種作業人員持證上崗率達100%。

2認真開展「安全生產月」活動，做到多形式、多層次、有內容、有效果。

5、嚴格控制旅遊安全事故

1採取得力措施，控制輕微和一般旅遊安全事故，杜絕重、特大旅遊安全事故發生。旅遊安全生產事故起數、傷亡人數、重傷人數、直接經濟損失四項指標以零為基數。

2若發生安全事故，及時向相關部門進行書面報告，按照「四不放過」原則，在規定期限內處理結案，結案率達100%。

3重點旅遊企業逐步推行安全生產風險抵押金制度，開展安全狀況評估工作，嚴格執行《工傷保險條例》。

三、考核：

旅遊安全專業委員會對上述各項責任目標完成情況組織年終考評，具體考核辦法參照縣安委會對縣旅遊安全專委會的考核細則另行制定。

本責任書考核時段自簽訂之日起一年內有效。

本責任書一式三份，縣旅遊安全專委會、縣旅遊局和涉旅企事業單位各一份。

長陽土家族自治縣旅遊安全生產專業委員會

責任單位：

負責人簽字：

負責人簽字：

旅遊安全責任書3

公司為了豐富員工們的業餘生活，同時也增加員工們的福利，特在非上班時間組織一次業余且自發的旅遊活動。應全體參遊人員的號召，並經大家同意，我司定於20xx年6月1日開展旅遊活動。

活動地點：

深圳南澳西沖一日游活動目

安全承諾：

1、安全第一，以自願參加為原則

2、出遊人員必須聽從旅行社及公司的統一安排

3、旅行時不可擅自行脫隊，特殊情況單獨離開，應告知導游和公司領導，各部門主管負責管理本部門人員

4、所有人員必須隨身攜帶電話，以免發生意外，有事及時通知導游和公司領導，保證電話全天開機

5、出遊人員注意保管好隨身攜帶的現金、手機等，貴重物品最好勿帶

6、旅遊期間注意飲食安全，身體不適者及時告知導游和公司領導

7、切勿理會陌生人的任何搭訕，以免上當受騙

8、所有人員都需按旅遊公司和比安達公司規定時間返程，如因個人原因未及時跟隨公司人員返程的或自留未歸的，一切後果由其本人承擔

(包括隨游家屬在內的責任)

9、由於在出遊期間人員不遵守以上承諾導致的人身、財產安全等損失，由參與者自行承擔一切責任，與比安達公司無關，在出遊期間因未按規定遵守的責任問題與康輝旅遊社承擔。

特別注意事項：公司為了考慮給員工們更多的福利，特允許帶家屬參加旅遊，注意事項與免責聲明和我司人員一樣都需遵守旅遊公司與比安達公司的免責聲明。有家屬隨游的，由其本人代簽，並由其對家屬付全部責任與比安達公司無關。

參與者簽字：

20xx年x月x日

旅遊安全責任書4

為做好外出旅遊、公務活動期間的交通安全管理，根據「安全第一、預防為主」的方針和《中華人民共和國道路交通安全法》、《北京市實施〈中華人民共和國道路交通安全法〉辦法》、《北京市道路交通安全防範責任制管理辦法》及《北京市重大道路交通事故行政責任追究規定》等文件精神，本著「誰主管、誰負責」的原則，確保我校師生員工外出旅遊、公務活動期間的人身安全和財產安全，避免發生交通事故，校交通安全委員會根據有關法規和學校交通安全管理的有關規定，現與責任單位 簽訂交通安全責任書如下：

一、責任單位必須制訂交通安全預案、措施;

二、責任單位必須有專人負責安全;

三、車輛外出手續必須齊全;

四、責任單位必須對外出人員加強外出前的交通安全教育;

五、安全負責人要嚴格履行自己的職責;

六、租用外單位車輛時須與出租單位簽訂《交通安全保障責任書》;

七、凡未申報、未經學校許可私自組織外出的單位，在外出期間發生交通事故，學校將追究單位負責人的責任。

中國礦業大學(北京) 責任單位(蓋章)

交通安全委員會 負責人：

20 年 月 日 20 年 月 日

旅遊安全責任書5

為了貫徹落實國家、省、市關於安全生產的重要部署，樹立以人為本的科學發展觀，堅持安全發展的指導原則和"安全第一、預防為主、綜合治理"的工作方針，落實安全責任，明確工作任務，確保人民群眾生命財產安全，維護社會穩定，促進我市經濟社會健康快速發展。根據《中華人民共和國安全生產法》、國務院和省、市《關於進一步加強安全生產工作的決定》、《xx市落實安全生產責任制實施辦法》等有關法律法規和文件精神，結合我市旅遊安全生產工作實際，xx市旅遊局與你單位簽訂本目標責任書。

一、安全生產考核指標

1、全市旅遊行業杜絕一次死亡3人以上的重大生產安全責任事故。

2、遏制一般事故的發生，避免各類生產經營性死亡事故。

3、減少各類生產經營性重傷事故的發生。

二、工作任務

1、認真貫徹執行《安全生產法》、《陝西省安全生產條例》和相關法律、法規。建立健全安全生產管理機構，做到人員落實、責任落實、計劃落實、制度落實、經費落實責權一致。層層簽訂安全生產目標責任書，落實全員安全生產責任制，明確安全生產第一責任人，將安全生產責任落到實處，保證安全生產各項規章制度得以全面落實。

2、認真貫徹落實《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》，以建立消防責任人制度為重點，全面落實消防安全責任制。

3、制定安全生產工作計劃和應急預案，對本單位存在的事故隱患、危險源點、安全防範重點部位要做到心中有數，並登記造冊報市旅遊局備案。

4、每季度召開一次安全生產工作專題會議，研究部署安全生產工作，並做好專題會議記錄或紀要。積極參與全市旅遊行業的安全生產檢查和評比工作，對本單位的安全生產工作做到有計劃、有布置、有檢查、有記錄、有書面匯報材料和總結。

5、認真落實"隱患治理年"的各項工作任務，將深入開展排查治理隱患作為全年工作重心，每季度組織一次安全生產隱患排查，要採取切實有效的措施，對發現的隱患限期整改，對確認的事故隱患要登記建檔，制定方案，專人負責，落實責任，明確分工，防範事故發生。

6、加大對旅行社安全用車督導力度，按照交通管理部門的有關規定，租用有資質的合格車輛和駕駛員，確保遊客旅遊用車安全。

7、積極組織認真做好本單位安全生產培訓工作，各單位主要負責人，安全管理人員及特種作業人員必須進行安全資格培訓，由安全監管部門考核合格，持證上崗，持證上崗率達到100%。

8、經常開展安全生產自查自糾工作，及時發現和消除事故隱患，定期開展消防演練、熟練掌握和使用消防器材，不斷提高處置突發事故的能力。

9、充分發揮圖片、宣傳欄、黑板報、內部刊物等宣傳作用，採取多種形式廣泛深入開展安全生產宣傳活動，不斷提高全員安全生產防範意識。

10、配合有關部門做好各旅遊景區點及游樂設施的安全檢查工作，確保各旅遊景區點和游樂設施的安全運行。

11、認真做好"旅遊黃金周"、"聖誕節"等重大節日期間的安全工作，及時上報旅遊安全相關方案和統計資料，按時完成行業管理部門安排布置的各項安全生產工作任務。

三、獎勵與懲處

1、對認真履行安全管理職責，嚴格落實安全生產責任，完成各項考核目標，工作成績顯著的單位，將給予表彰和獎勵。

2、對未認真履行安全管理職責，安全生產目標責任落實不力的單位，將予以通報批評。

3、對疏於管理，工作失職或管理不到位，導致發生重、特大生產安全事故的，在評優評先時實行"一票否決"，並按照安全責任制的要求追究責任。

4、市旅遊局與各旅遊單位簽訂安全責任書後，將進行經常性的檢查，並將旅遊安全納入到日常行業管理之中，對存在安全隱患的單位將責令其限期整改，對整改不到位的將取消旅遊行業從業資格。

此責任書一式兩份，由市旅遊局同各單位簽字後生效。

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20xx年xx月xx日

旅遊安全責任書6

為了讓出遊員工度過一個愉快的旅程，並保證員工旅遊期間人身、財產安全，全體出遊員工自

願遵守如下安全與管理承諾：

一、出遊員工必須聽從旅行社的統一安排，必須服從旅遊隊長的指揮。

二、旅行時不可擅自脫隊。特殊情況單獨離隊，應徵得隊長同意，並告知全陪導游，必須隨身攜帶當地所住宿飯店地址、電話，以免發生意外。

三、抵達景區游覽前，聽從隊長安排，謹記導游交代的集中地點、時間、所乘游覽巴士車號。萬一脫團，請於集中地點等候導游返回尋找。

四、夜間或自由活動時間自行外出，應結伴而行，並告知全陪導游或隊長及團友，必須特別注意安全，嚴禁單獨外出。

五、旅行途中不得參與任何形式的酗酒、賭博、斗毆活動，隨時提高防範意識，盡量避免與陌生人搭訕，如遇緊急情況及時報警。

六、旅遊途經危險區域景點時，要盡量結伴而行，千萬不要獨自冒險前往，必須保證自身人身安全，出現意外盡快救治傷員，並及時報警求助。

七、行程中或自由活動時若有刺激性活動項目，身體狀況不佳者不得參加。患有心臟病、肺病、哮喘病、高血壓者不得從事水上、高空活動。海邊戲水，不得超越安全警戒線，不熟悉水性者，不得下水。

八、外出旅行，注意飲食安全，避免吃生食、生海鮮、已剝皮的水果，腐敗的食物，忌暴飲暴食，不得接受陌生人送的飲料、食品。

九、外出旅遊將貴重物品放置酒店前台寄存保管，不要留置在房間內。如隨身攜帶，注意保管，切勿離手。

十、出遊員工需隨身帶好身份證件、銀行卡、現金、車票、房卡等物品，保證手機通暢，記錄下導游和隊長的`電話，准備好換洗衣物，隨身攜帶常用治療感冒、腹瀉類葯品。

十一、由於出遊員工不遵守以上承諾導致公司和他人以及自身的人身、財產安全損失，由員工

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20xx年x月x日

旅遊安全責任書7

公司於20xx年*月組織川渝地區旅遊活動。 本次活動本著自願參加與退出、風險與責任自負的原則舉行。旨在放鬆心情、親近自然、體驗旅遊當地的風土人情。

但旅行活動有風險，參加者應有必要的風險意識。為了讓本次出遊成員度過一個愉快的旅程，並保證各成員旅遊期間人身及財產安全，全體出遊成員對旅遊過程中的安全、紀律等事項承諾如下：

1)、遵守團隊紀律，服從公司組織安排，不中途離團，不單獨行動。參加此次活動期間各成員個體人身安全責任自負。

2)、活動期間必須遵守中華人民共和國相關法律、法規，必須遵守道德和社會公德規范。尊重旅遊當地的宗教信仰、民族風情和風土人情。

3)、妥善保管個人自身攜帶的貴重物品和行李。

4)、注意飲食安全，盡量避免吃生食及來路不明的食品。

5)、注意環保，不隨地亂丟亂扔垃圾和廢棄物，不亂塗亂畫;注意自身言行舉止，體現團隊良好的精神風貌。

6)、不參與其他任何可能導致人身傷害的活動。

7)、出遊成員需隨身攜帶個人身份證件、現金及通訊工具;保證通訊工具的隨時暢通，並記錄本次活動負責人聯系電話。

8)、由於出遊成員不遵守以上承諾導致的人身及財產損失，由出遊人員自行承擔一切責任。

9)、本次活動召集人、組織者對參加本次活動成員的人身安全不負有民事及相關連帶責任。

10)、活動時間：20xx年*月**日08:00至20xx年*月28日24:00(共*天*晚)

11)、地點：****

(具體地點詳見公司發出的關於「20xx年*月旅遊活動安排」的通知文件)

12)、本次活動負責人及聯系電話：*** 139********

我已認真閱讀上述條款，並且對其承諾。

參加本次活動者：(簽名)

旅遊安全責任書8

為了認真貫徹落實安全第一，預防為主的原則，切實做好外出旅遊人員人身安全的各項工作，杜絕員工外出旅遊期間一切安全事故的發生，確保員工旅遊期間安全、愉快，特製定旅遊期間安全責任如下，請大家按要求做好監護和自我保護工作。

1.出遊前認真學習相關旅遊安全常識，掌握必備的安全知識。

2.旅遊期間遵守各項法律法規和規定，做到文明旅遊、安全旅遊。

3.注意飲食衛生，保持良好的飲食習慣。

4.個人要妥善的保管好自己的貴重物品。

5.自覺遵守交通規則，注意交通安全，乘坐交通工具時不要攜帶危險品和違禁品。

6.外出旅遊一切行動聽指揮，參加各種活動時遵守安全規則，採取保險措施;不要進入各種非法營業的娛樂場所。

7.旅遊期間，員工要單獨行動須徵得帶隊領導同意，並把自己的去向和返回時間告訴領導，有情況要及時匯報。

8.不參與各種封建迷信活動和非法集會，堅決抵制一切危害社會的不法活動。

9.外出旅遊人員嚴禁從事違法犯罪行為活動。

10.個人攜帶家屬旅遊的應自行承擔一切行為。

11.本次旅遊屬於個人自行組織，與公司無關，出現意外情況一切後果由個人承擔。

責任人：

_____年_____月_____日

旅遊安全責任書9

為了認真貫徹落實安全第一，預防為主的原則，切實做好涉及銷售部員工及其家屬/親友人身安全的各項工作，杜絕秋遊活動期間一切安全事故的發生，確保本次活動安全、愉快，特製定本次活動的安全責任書如下，請大家按要求做好監護和自我保護工作。

活動時間：20xx年8月27日，周六。

活動事項：銷售部員工及其家屬游覽龍慶峽.

1.本次秋遊活動由銷售部員工自發組織，與公司無關。該活動採取自願參加、費用自理的原則。

2.參加秋遊活動的所有人員應確保自身健康身體符合出行要求。身體不適者主動提出不報病情、勉強外出造成的後果自行承擔。

3.秋遊活動期間遵守各項法律法規和規定，做到文明旅遊、安全旅遊。

4.注意飲食衛生，保持良好的飲食習慣。

5.個人要妥善保管好自己的貴重物品。

6.自覺遵守交通規則，注意交通安全，乘坐交通工具時不要攜帶危險品和違禁品。

7.不參與各種封建迷信活動和非法集會，堅決抵制一切危害社會的不法活動。

8.本次活動所用的車輛屬於臨時調配，公司和車輛所有人不承擔意外交通責任。參與活動的所有人自行承擔所乘車輛保險范圍以外的意外交通責任。

9.本次活動允許銷售部員工攜家屬或親友自願參加，參與活動的所有人應自行承擔一切行為。銷售部員工負責給各自家屬或親友宣讀和解釋本安全責任書，並代替各自家屬或親友確認本責任書。

10.本安全責任書以銷售部員工微信確認後生效，員工的微信確認也代表各自家屬或親友對於本安全責任書的確認和接受。

責任人：

_____年_____月_____日

旅遊安全責任書10

為做好外出旅遊的安全管理，根據「安全第一、預防為主」的方針，本著「誰主管、誰負責」的原則，確保公司員工外出旅遊的人身安全和財產安全，避免發生事故，根據有關法規和公司安全管理的有關規定,現簽訂如下安全責任書：

一、遵守國家法律及旅遊地區的有關規定，聽從導游的安排，服從旅遊負責人的管理。凡未經導游和旅遊負責人許可私自活動而出現的事故，由當事人自行承擔相應後果。

二、在全部旅途中遵守時間，按時到達集合地點，團結互助，互謙互讓，不打架斗毆，在良好的心態下保證團隊能按計劃行程游覽。

三、攜帶個人身份證件參加旅遊，積極配合旅遊過程中可能出現的相關檢查。

四、遵守交通安全規定，乘坐旅遊車時不爭搶擁擠，行車過程中不做影響司機駕駛和危及個人安全的行為。

五、旅遊負責人嚴格履行個人的職責，特別是確保部門旅遊人員安全的職責。

六、注意景區清潔環境衛生，自覺維護景區古跡完善及景區的一草一木，出現因損壞古跡或樹木而出現的處罰，由損壞人個人承擔。

七、私人貴重物品由本人隨身攜帶並負責保管。

八、本責任書自簽訂之日起生效，有效期六個月。

九、本責任書一式兩份，由責任人及行政部各執一份，存檔備查。

分公司/事業部/平台/職能部門：

旅遊負責人：

日期：

行政部：

日期：

旅遊安全責任書11

公司為了豐富員工們的業餘生活，同時也增加員工們的福利，特在非上班時間組織一次業余且自發的旅遊活動。應全體參遊人員的號召，並經大家同意，我司定於20xx年6月1日開展旅遊活動。

活動地點：深圳南澳西沖一日游活動目

安全承諾：

1、安全第一，以自願參加為原則。

2、出遊人員必須聽從旅行社及公司的統一安排。

3、旅行時不可擅自行脫隊，特殊情況單獨離開，應告知導游和公司領導，各部門主管負責管理本部門人員。

4、所有人員必須隨身攜帶電話，以免發生意外，有事及時通知導游和公司領導，保證電話全天開機。

5、出遊人員注意保管好隨身攜帶的現金、手機等，貴重物品最好勿帶。

6、旅遊期間注意飲食安全，身體不適者及時告知導游和公司領導。

7、切勿理會陌生人的任何搭訕，以免上當受騙。

8、所有人員都需按旅遊公司和比安達公司規定時間返程，如因個人原因未及時跟隨公司人員返程的或自留未歸的，一切後果由其本人承擔。

9、由於在出遊期間人員不遵守以上承諾導致的人身、財產安全等損失，由參與者自行承擔一切責任，與比安達公司無關，在出遊期間因未按

規定遵守的責任問題與康輝旅遊社承擔。

特別注意事項：公司為了考慮給員工們更多的福利，特允許帶家屬參加旅遊，注意事項與免責聲明和我司人員一樣都需遵守旅遊公司與比安達公司的免責聲明。有家屬隨游的，由其本人代簽，並由其對家屬付全部責任與比安達公司無關。

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20xx年x月x日

旅遊安全責任書12

第一條：本人自願自行乘車返京，並承諾遵守本協議之規定。

第二條：本人在返京路途中可能出現的個人安全、經濟、疾病等不可預測因素，院方不承擔任何責任，由本人自己承擔。

第三條：在返京期間發生事故及責任，造成本人或他人人身、財產等造成的傷害，院方不承擔任何責任。

第四條：本人承諾嚴格遵守交通規則，出現交通事故的，由肇事方負責，院方不承擔任何責任。

第五條：本人具有完全民事行為能力。願獨立承擔可能發生的一切損害。途中出現的任何事故及責任均自行負責。

學生簽字：系部輔導員簽章： 聯系方式：聯系方式： 日期： 日期：

② 石家莊市旅遊局的石家莊市旅遊局設5個職能處（室）主要職責

綜合協調局機關各處室、直屬各單位工作；
負責綜合材料及文件報告的起草工作；
負責機關行政事務和後勤管理工作；
負責局機關和直屬單位的人事管理工作；
負責老幹部管理工作；
負責局機關和直屬單位的黨群工作。 負責組織全市對內對外旅遊市場宣傳、市場開發和客源的招徠工作，根據國內外旅遊市場動態，制訂並實施對外銷售戰略和年度計劃；
組織旅遊行業國外展銷會，管理外聯工作，實施外聯計劃；
組織指導全市對內對外各類旅遊宣傳品的設計、製作。 負責編制全市旅遊資源開發的中長期規劃、年度計劃並組織實施；
組織協調旅遊資源的普查、論證工作；
負責全市旅遊系統基建項目指導、重點項目建設和資金籌措工作；
負責指導和協調旅遊商品的研製、生產和銷售工作；
負責旅遊項目招商工作。負責全市旅遊統計工作。 對全市各類旅行社、旅遊飯店、涉外餐館進行行業管理和業務指導；
負責全市涉外飯店的星級評定工作；
負責組織全市各類旅行社、旅遊飯店、涉外餐館負責人的崗位培訓工作；
負責組織全市所有涉外旅遊服務單位的服務規范、服務質量監督和管理工作；
會同有關部門對旅遊價格進行宏觀指導；
受理國內外旅遊者投訴。負責全市旅遊景區、景點的環境、秩序的宏觀管理工作；
負責國內旅遊的管理和指導工作；
負責管理和指導全市旅遊教育和培訓工作；
會同有關部門做好旅遊安全管理和旅遊保險的實施工作；
組織草擬旅遊行業發展戰略、行業政策及實施措施；
搜集研究國際、國內旅遊業的重要信息，為旅遊業發展提供決策咨詢；
組織起草地方性旅遊法規。 負責機關財務經費的管理工作；
管理和指導全市旅遊行業財務、會計和外匯工作；
會同有關部門制訂旅遊行業的財務、會計制度並監督執行；
協調旅遊行業財政、稅收、信貸、外匯工作；
管理旅遊事業費和其它旅遊開發建設資金；負責直屬企業的管理工作；
負責對直屬企業進行審計、監督及國有資產的管理工作。

③ 旅遊景區具體有哪些部門和崗位

崗位很多 一個旅遊景點比如有財務 人事 管理 保安等部門 崗位就有什麼收支 出納 售票 保潔 保安 景區管理 引導員 檢票員 巡守員等等
不同的景區還有別的不同的崗位

④ 旅遊安全管理暫行辦法實施細則

第一章總則第一條為貫徹落實《旅遊安全管理暫行辦法》，特製定本細則。第二章安全管理第二條旅遊安全管理工作實行在國家旅遊管理部門的統一領導下，各級旅遊行政管理部門分級管理的體制。第三條各級旅遊行政管理部門依法保護旅遊者的人身、財物安全。第四條國家旅遊行政管理部門安全管理工作的職責是：
（一）制定國家旅遊安全管理規章，並組織實施；
（二）會同國家有關部門對旅遊安全實行綜合治理，協調處理旅遊安全事故和其它安全問題；
（三）指導、檢查和監督各級旅遊行政管理部門和旅遊企事業單位的旅遊安全管理工作；
（四）負責全國旅遊安全管理的宣傳、教育工作，組織旅遊安全管理人員的培訓工作；
（五）協調重大旅遊安全事故的處理工作；
（六）負責全國旅遊安全管理方面的其他有關事項。第五條縣級以上（含縣級）地方旅遊行政管理部門的職責是：
（一）貫徹執行國家旅遊安全法規；
（二）制定本地區旅遊安全管理的規章制度，並組織實施；
（三）協同工商、公安、衛生等有關部門，對新開業的旅遊企事業單位的安全管理機構、規定製度及其消防、衛生防疫等安全設施、設備進行檢查，參加開業前的驗收工作；
（四）協同公安、衛生、園林等有關部門，開展對旅遊安全環境的綜合治理工作，防止向旅遊者敲許、勒索、圍堵等不法行為的發生；
（五）組織和實施對旅遊安全管理人員的宣傳、教育和培訓工作；
（六）參與旅遊安全事故的處理工作；
（七）受理本地區涉及旅遊安全問題的投訴；
（八）負責本地區旅遊安全管理的其它事項。第六條旅行社、旅遊飯店、旅遊汽車和遊船公司、旅遊購物商店、旅遊娛樂場所和其它經營旅遊業務的企事業單位是旅遊安全管理工作的基層單位，其安全管理工作的職責是：
（一）設立安全管理機構，配備安全管理人員；
（二）建立安全規章制度，並組織實施；
（三）建立安全管理責任制，將安全管理的責任落實到每個部門、每個崗位、每個職工；
（四）接受當地旅遊行政管理部門對旅遊安全管理工作的行業管理和檢查、監督；
（五）把安全教育、職工培訓制度化、經常化，培養職工的安全意識，普及安全常識，提高安全技能，對新招聘的職工，必須經過安全培訓，合格後才能上崗；
（六）新開業的旅遊企事業單位，在開業前必須向當地旅遊行政管理部門申請對安全設施設備、安全管理機構、安全規章制度的檢查驗收，檢查驗收不合格者，不得開業；

（七）堅持日常的安全檢查工作，重點檢查安全規章制度的落實情況和安全管理漏洞，及時消除不安全隱患；
（八）對用於接待旅遊者的汽車、遊船和其它設施，要定期進行維修和保養，使其始終處於良好的安全技術狀況，在運營前進行全面的檢查，嚴禁帶故障運行；
（九）對旅遊者的行李要有完備的交接手續，明確責任，防止損壞或丟失；
（十）在安排旅遊團隊的游覽活動時，要認真考慮可能影響安全的諸項因素，制定周密的行程計劃，並注意避免司機處於過分疲勞狀態；
（十一）負責為旅遊者投保；
（十二）直接參與處理涉及單位的旅遊安全事故，包括事故處理、善後處理及賠償事項等；
（十三）開展登山、汽車、狩獵、探險等特殊旅遊項目時，要事先制定周密的安全保護預案和急救措施，重要團隊需按規定報有關部門審批。第三章事故處理第七條凡涉及旅遊者人身、財物安全的事故均為旅遊安全事故。第八條旅遊安全事故分為輕微、一般、重大和特大事故四個等級：
（一）輕微事故是指一次事故造成旅遊者輕傷，或經濟損失在1萬元以下者；
（二）一般事故是指一次事故造成旅遊者重傷，或經濟損失在1萬至10萬（含1萬）元者；
（三）重大事故是指一次事故造成旅遊者死亡或旅遊者重傷致殘，或經濟損失在10萬至100萬（含10萬）元者；
（四）特大事故是指一次事故造成旅遊者死亡多名，或經濟損失在100萬元以上，或性質特別嚴重，產生重大影響者。第九條事故發生後，現場有關人員應立即向本單位和當地旅遊行政管理部門報告。

⑤ 旅遊服務中心工作職責

旅遊服務中心工作職責

旅遊服務中心工作職責，無論是哪個行業哪個職位都有自身的工作職責，這些工作職責會讓自己更加明確自己在做什麼，同時也會更有效率的工作，下面我分享旅遊服務中心工作職責。

旅遊服務中心工作職責1

1、搞好職工隊伍的建設，對職工進行職業道德教育。提高職工自身素質,注意個人形象，工作時間必須著裝整齊，不許穿奇裝異服。搞好環境衛生，做到窗明幾凈，周圍不能有雜草。無論任何原因都不能和遊客發生沖突，對遊客提出的問題要耐心解答，講究職業道德、文明服務、禮貌待客，注意文明用語，讓遊客高興而來、滿意而歸。

2、注意職業道德，確保銷售食品的質量，不進過期或劣質的食品，保證貨源充足，供貨及時到位，價格合理，迎合遊客心理，本著薄利多銷的原則，減少庫存積壓。各商店一定要保持清潔衛生，櫃台內外及商品外包裝不能有灰塵，商品要擺放整齊並且每件商品都要標明單價,不許隨便漲價和降價，如有特殊情況確需折價的商品，必須經領導批准。每月盤點一次，賬目一定要錢物相符，否則誰丟誰補。

3、加強現金及票據管理，見款撕票,票款相符，嚴格檢查制度。當日收款，當日上繳,不許挪用或私借他人。

4、加強防火、防盜管理，及時處理安全隱患。班後認真檢査窗門是否關好，發現問題及時處理。管理好花卉，按時饒水、拔草、施肥、剪摘。

5、做好職工的考勤，認真執行公司制定的'各項規章制度，因服務行業的特殊需要，無特殊情況，雙休日及節假日不準休息。加強安全教育，保證通勤車安全。

6、飯店購物必須履行財務手續，有經手、驗收、審批，否則不予報銷。

7、保管好招待外來客人的票據，填寫好導游費的支出(必須經領導簽字)。

8、搞好團結，發揚團隊精神，大家即分工又合作，不許空崗，午飯和去衛生間時,本崗位必須有人兼管。

旅遊服務中心工作職責2

旅遊局工作職責

1、編制旅遊規劃。組織編制旅遊發展規劃、旅遊景區、景點規劃和旅遊專項規劃等旅遊規劃並監督實施；負責旅遊業發展的組織協調和行業指導、監督管理工作。

2、實施旅遊執法。負責貫徹執行旅遊管理的法律、法規和規章，履行旅遊行業行政管理職能；負責旅遊服務質量執法監督和旅遊投訴處理；參與旅遊市場價格檢查工作；負責旅遊安全，參與重大旅遊安全事故的救援與處理；指導旅遊文化工作和旅遊行業精神文明建設。

3、實施行業管理。擬制旅遊發展產業政策並指導實施；組織實施國家標准和國家、省、市制定的行業標准；審核、申報經營旅遊業務的旅行社(公司)、A級景區、星級賓館、飯店等，負責曰常管理工作並協助評定和復核工作;培育和完善旅遊市場；建立旅遊資源信息庫；組織、指導旅遊商品的開發；指導直屬企事業單位和旅遊行業協會工作；組織、指導旅遊統計工作。

4、組織市場開發。擬制國際、國內旅遊市場開發戰略；組織實施旅遊主題形象策劃，對內、對外宣傳國內外旅遊市場重大促銷活動；管理旅遊涉外事務和旅遊對外交流與合作；負責規范旅遊業市場開發，鏈接旅遊線路，制定開發計劃、措施及相關政策。

5、組織教育培訓。指導旅遊教育培訓工作，組織實施旅遊從業人員資格制度和等級制度。

6、履行相關職責。受上級委託對旅遊集團和直屬旅遊企業國有資產的保值增值進行監督管理，負責局機關黨群工作，承辦上級交辦的其他事項。

⑥ 旅遊安全管理辦法

旅遊安全管理暫行辦法 為加強旅遊安全管理工作，保障旅遊者人身、財物安全，根據有關法律、法規，制定本辦法。
《旅遊安全管理暫行辦法》已廢止。《旅遊安全管理辦法》自2016年12月1日起施行。
第一章 總則
第一條：為加強旅遊安全管理工作，保障旅遊者人身、財物安全，根據有關法律、法規，制定本辦法。
第二條：旅遊安全管理工作應當貫徹「安全第一，預防為主」的方針。
第三條：本辦法適用於從事經營旅遊業務的企、事業單位。
第四條：各級旅遊行政管理部門負責組織實施本辦法。
第二章 安全管理
第五條：旅遊安全管理工作應遵循統一指導、分級管理、以基層為主的原則。
第六條：各級旅遊行政管理部門，必須建立和完善旅遊安全管理機構。
第七條：各級旅遊行政管理部門，在當地政府的領導下，會同有關部門，對旅遊安全進行管理。
第八條：旅遊安全管理機構的職責：
(一)指導、督促、檢查本地區旅遊企、事業單位貫徹執行本辦法及國家制定的涉及旅遊安全的各項法規的情況；
(二)組織、實施旅遊安全教育和宣傳；
(三)會同有關部門對旅遊企、事業單位進行開業前的安全設施檢查驗收工作；
(四)督促、檢查旅遊企、事業單位落實有關旅遊者人身、財物安全的保險制度；
(五)受理旅遊者有關安全問題的投訴，並會同有關部門妥善處理；
(六)建立和健全安全檢查工作制度，定期召開安全工作會議；
(七)參與涉及旅遊者人身、財物安全的事故處理。
旅遊安全管理分為輕微、一般、重大和特大事故四個等級：
（一）輕微事故是指一次事故造成旅遊者輕傷，或經濟損失在1萬元以下者；
（二）一般事故是指一次事故造成旅遊者重傷，或經濟損失在1萬元至10萬元（含1萬元）者；
(三）重大事故是指一次事故造成旅遊者死亡或旅遊者重傷致殘，或經濟損失在10萬元至100萬元（含10萬元）者；
（四）特大事故，是指一次事故造成旅遊者死亡多名，或經濟損失在100萬元以上，或性質特別嚴重，產生重大影響者。
第三章 事故處理
第九條：事故發生單位在事故發生後，應按下列程序處理：
(一)陪同人員應當立即上報主管部門，主管部門應當及時報告歸口管理部門；
(二)會同事故發生地的有關單位嚴格保護現場；
(三)協同有關部門進行搶救、偵查；
(四)有關單位負責人應及時趕赴現場處理；
(五)對特別重大事故，應當嚴格按照國務院《特別重大事故調查程序暫行規定》進行處理。
第十條：處理外國旅遊者重大傷亡事故時，應當注意下列事項：
(一)立即通過外事管理部門通知有關國家駐華使領館和組團單位；
(二)為前來了解、處理事故的外國使領館人員的組團單位及傷亡者家屬提供方便；
(三)與有關部門協調，為國際急救組織前來參與對在國外投保的旅遊者(團)的傷亡處理提供方便；
(四)對在華死亡的外國旅遊者嚴格按照外交部《外國人在華死亡後的處理程序》進行處理。
第十一條：對於外國旅遊者的賠償，按照國家有關保險規定妥善處理。
第十二條：事故處理後，立即寫出事故調查報告，其內容包括：
(一)事故經過及處理；
(二)事故原因及責任；
(三)事故教訓；
(四)今後防範措施。
第四章 獎勵與懲罰
第十三條：在旅遊安全工作中做出顯著成績或有突出貢獻的單位或個人，給予表彰或獎勵。
第十四條：對違反有關安全法規而造成旅遊者傷亡事故和不履行本辦法的，由旅遊行政管理部門會同有關部門分別給予直接責任人和責任單位以下處罰：
(一)警告；
(二)罰款；
(三)限期整改；
(四)停業整頓；
(五)吊銷營業執照。
觸犯刑律者，由司法機關依法追究。
第五章 附則
第十五條：本辦法由國家旅遊局負責解釋。
第十六條：各省、自治區、直轄市旅遊局可根據本辦法，結合本地區的實際情況制定實施辦法，並報國家旅遊局備案。
第十七條：本辦法自1990年3月1日起施行。

⑦ 旅遊社有哪些部門及崗位他們職責是什麼

旅遊社的部門：辦公室、財務部、客服部、接待部、導游部、銷售部、票務部等；

旅遊社的崗位：總經理、副總經理、行政、會計、出納、客服、銷售等。

⑧ 旅行社一般設立哪些部門，各部門的主要職責是什麼

旅行社的機構設置一般下設 10 個職能部門：
1、辦公室:統籌、管理、行政
2、財務部:會計、出納、審計、預算核算
3、電子商務部:網路建設、網站編輯、網路宣傳策劃、網上交易
4、客服部:客戶信息管理、投訴咨詢受理、售前售後支持
5、出境部:出境手續辦理、接洽酒店選擇、長期客戶談判
6、國內部:國內各類手續辦理、接洽酒店選擇、長期客戶談判
7、策劃部:旅遊路線策劃、產品推廣策劃
8、導游部:導遊人員招聘、培訓與管理
9、票務部:各類交通票、門票
10、地接部:地面接待
11、門市部:分銷
12、票務部:訂票、價格交涉
各部門的職責參考：http://www.doc88.com/p-519930277906.html

⑨ 景區工作人員的職責

景區工作人員的職責

要求A
主要職責： 1、服從公司統一管理，嚴格執行公司各項規章制度及工作流程。 2、負責組織景區所有員工學習政治理論和業務知識，積極開展各種有益、健康、向上的活動，努力提高廣大員工的素質和工作積極性。 3、負責景區售票、檢票管理工作；負責景區內環境衛生、景容景貌和旅遊秩序的管理工作。 4、負責景區停車場停車費收取和其他相關管理工作。 5、負責督促景區內服務質量的改善和從業人員的管理工作。 6、負責景區內遊客日常投訴的記錄、處理，重大投訴立即上報公司主管領導處理。 7、及時上報有關動態信息。 8、負責景區資源維護與保護監督管理（防火、防盜、防災、治蟲等）。 9、負責景區安全管理、遊客行為管理、旅遊服務質量管理、景區旅遊投訴。 10、完成公司領導交辦的其它工作，配合公司各職能部室做好相關管理工作。 薪資待遇：基本工資+團隊績效+五險一金+獎金=2500～3500，包吃包住 工作時間：一周休一天，根據季節變化調整工作時間！
景區工作人員崗位職責匯編

1行政人事部門崗位職責

1. 1行政人事部負責人崗位職責

1. 1. 1負責景區辦公會及行政方面有關會議的通知、會議記錄及會議紀要整理、下發、催辦工作。

1. 1.2負責景區行政事務管理協助景區領導做好各部門之間的協調工作。

1. 1.3負責匯總制定全年工作計劃制定考核辦法並組織檢查落實。

1. 1.4負責建立健全景區各項制度的工作。

1. 1.5負責組織檢查規章制度的執行情況。

1. 1.6負責組織每周中層例會協助景區主要負責人布置、落實、考核每周工作計劃。

1. 1.7負責外聯協調及各級政府檢查的接待工作。

1. 1.8負責景區人員編制、人事勞資、薪酬福利等人力資源管理工作。

1. 1.9負責日常工作的綜合協調、文書、復印、信息、檔案管理及日常文件簽發印鑒、介紹信的使用等文秘工作。

1. 1. 10負責景區車輛及員工宿舍管理制度的執行和檢查工作。

1. 1. 11負責景區日常工作會議的組織、實施、重要會議決定及相關文件的起草、下發並進行督促檢查。

1. 1. 12負責各項證照的辦理及年檢、變更工作。

1. 1. 13負責景區內部文件、總結、計劃等各類文件的起草工作。

1. 1. 14負責辦公用品及維修物品的審核采購工作。

⑩ 旅行社部門崗位職責

旅行社部門崗位職責（通用13篇）

隨著社會一步步向前發展，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類於不同職位類型範疇。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，下面是我精心整理的旅行社部門崗位職責（通用13篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

旅行社部門崗位職責1

1、申請票據，購買發票，准備和報送會計報表，協助辦理稅務報表的申報；

2、負責做好銀行、工商、稅務等對外聯絡的工作；

3、協助財會文件的准備、歸檔和保管；會計憑證整理、裝訂等。

4、負責對接業務部做好應收應付的工作；

5、協助主管完成其他日常事務性工作。

旅行社部門崗位職責2

1.通過電話與網路等途徑，向客戶推廣及介紹公司的各類航空票務產品，並爭取和客戶簽署合同；

2.擅長業務溝通和客戶談判，具有較強的市場推廣能力和服務意識；

3.維護和鞏固已有客戶的關系，搜集客戶反饋，發展潛在客戶，提高市場覆蓋面；

4.有效完成公司制定的各項業務的銷售指標；

5.能吃苦耐勞，富有責任心，獨立工作能力強，能承受工作壓力，具有良好的心理素質；

6.有較強的計劃執行和推進能力具有團隊合作精神，勇於接受挑戰，旅行社票務崗位職責，管理制度《旅行社票務崗位職責》。

旅行社部門崗位職責3

一、收集所轄區域內有關目標客戶資料，協助高級銷售經理建立客戶檔案及人員通訊錄；

二、通過網路、電話及其他途徑，對所轄區域內旅行社進行市場調研，為所轄區域內旅行社分類提供資料；

三、負責對所轄區域的旅行社及各類客戶進行拜訪(採取電話、信函、贈品等方式進行定期拜訪)、洽談，建立良好的合作關系；

三、了解市場動態及合作旅行社、客戶的情況，並及時向上級遞交書面報告；

四、認真做好訪客日誌記錄、了解近期旅行社線路推薦情況、旅行社收客情況、旅行社廣告上線情況、旅行社的特殊要求，從中了解客戶對公司的各項意見和要求，及時將有關情況向旅行社高級銷售經理匯報、反映；

五、負責了解所轄區域的市場信息，積極尋找和發現潛在的客戶並及時整理、匯報，以便公司對該區域的市場掌控、調整；

六、協助高級銷售經理對重要團隊、大型團隊的銜接、接待工作；

七、及時對客戶進行回訪，了解公司接待質量，並將問題反饋至公司；

八、積極參加部門及公司組織的培訓，不斷提升業務技能；

九、建立合作旅行社的檔案(旅行社信息、傳真確認件、團隊人數等)；

十、負責所轄片區廣告投放的跟蹤工作；

旅行社部門崗位職責4

1、處理旅遊顧客售後問題，包括交易旅遊顧客抱怨、投訴、糾紛的受理，以良好的心態及時處理退換貨、中差評、投訴等；

2、通過淘寶飛豬千牛旺旺，微信等聊天工具，全面解答顧客對旅遊線路的咨詢，將旅遊線路的詳細信息及特色正確傳達給顧客；

3、負責對不滿意旅遊顧客的安撫和回訪，能周到應對各種顧客類型；

4、協助產品經理進行市場信息的收集、分析。

5、維護我司旅遊平台信譽，杜絕平台投訴情況發生。提高賣家服務評級，提高客戶滿意度；

6、售後問題分析和歸納總結，培訓新員工；

旅行社部門崗位職責5

1、負責接聽熱線國內、國際機票預訂業務，保持電話暢通，服務用語規范、聲線甜美、語速適中；

2、熟悉本崗位業務知識及操作流程，獨立處理國內、國際單程、聯程、往返程預訂業務；為客戶提供專業、熱情、周到、貼切的優質服務，保證客戶享受服務的及時、准確性；

3、能准確為客戶下預訂單、能對客戶所咨詢國內、國際機票預訂及其它相關業務給予准確、專業的解答；

4、及時對客戶信息進行核對、更新和完善，保證客戶信息的完整性和准確性。

旅行社部門崗位職責6

一、負責公司政策調整、重大活動舉辦的信息傳達工作；

二、保持與緊密合作旅行社的良好關系；

三、負責催收所轄區域合作客戶的欠款；

四、每周日下班前將上周工作小結及下周工作計劃提交旅行社高級銷售經理審批；

五、完成上級領導交辦的其他工作。

旅行社部門崗位職責7

1.開發入境旅遊資源和合作夥伴；

2.根據團隊情況與入境地接社溝通車、房、導游等事宜；

3.根據客戶的要求,提供合理的行程建議及報價方案。

旅行社部門崗位職責8

1、負責處理日常國內、國際機票業務的預定、運價、審核與出票業務；

2、負責國內、外航空公司的各種促銷價格、獎勵政策、新產品以及團隊價格的`溝通與確認；3、比較航空產品的價格和產品的咨詢；

4、負責國內、國際團隊的機位申請；

5、負責接收、整理和歸檔各航空公司所有的業務文件；

6、及時了解航空市場全方面的信息；

7、航空客運的售後服務與應急服務，包括酒店的預訂、計程車預訂服務等；

8、了解當日及近期飛行動態、航班時刻、銷售情況及現行運價、熱情接待旅客、做好旅客問詢等服務；

9、及時准確傳遞處理有關信息，遇有航班變更、取消，耐心做好解釋工作，並負責通知已購票的旅客；

10、負責辦理旅客的購票、退票、客票變更、客票遺失、座位再證實、聯程、來回程客票等事宜；

11、負責做好重要旅客的購票工作，對其他有特殊要求的旅客，及時與相關部門聯系解決，並做好記錄。

旅行社部門崗位職責9

1、嚴格管理旅行社財務，保證財務運轉正常，對財務報表的真實性負全責；

2、負責公司的綜合管理，堅持原則，實事求是，恪盡職守，清廉公正，自覺抵制不正之風。積極採納員工合理化建議，抓緊員工專業知識培訓工作；

3、合理安排工作人員的工作，充分發揮其工作積極性；負責對部門經理的績效考核，有權建議對各級管理人員和職能人員獎懲、任免及晉升；

4、關心員工，體察下情，發揚民主，傾聽不同意見，明辨是非，之人善用。善於發現人才，使用人才，培訓人才，提升人才，推薦人才，發揮各類專長人才的作用，調動他們的積極性和自主性，為公司發展儲備人才；

5、承辦公司領導交辦的其他工作。

旅行社部門崗位職責10

1、負責公司戶外工作的計劃、協調、調配,其工作職能在於對內接待、安排營員,對外計劃、協調、發團等多重職能。

2、制定、修改和完善公司各常規線路的行程及具體安排,及時制定出符合客人要求的活動線路及報價。

3、在每次安排公司帶團出去的陪同人員出團時,負責進行交待和安排工作計劃,應把全陪人員所帶團隊的各方面具體情況及事項分別詳細地告知全陪人員,以及全陪人員帶團在外過程中有可能出現的問題要作全方位的考慮,以防出現差錯。

4、加強同外聯人員的聯系,及時了解、掌握、分析反饋的信息,然後進行消化、吸收、落實。

5、按規定整理公司組團團隊資料的歸檔工作。

6、要負責公司旅遊電子商務、網路建設和管理。

旅行社部門崗位職責11

1、遵守國家法律、法規、負責貫徹旅遊法；以身作則，遵守公司的各種規章制度；

2、制定公司的發展戰略規劃，經營計劃，組織監督各項規劃和計劃的實施。全面協調公司對外營銷，確立公司在市場上的形象和地位；

3、提高綜合分析能力、加強組織協調能力。推行公司制度化管理工作。積極向集團公司提供對公司發展有利的決策；

4、全面負責旅行社的質量管理工作，確保旅行社各項工作安全、高效、運轉正常；

5、主持旅行社全體職工的政治、業務技能學習；

6、按照質量管理體系文件的要求，組織制訂並執行所屬各部門的各項管理制度；

7、組織對所屬職工進行考核，確定職工待遇方案，按規定處理違法，違規事件；

8、按月上報資產負債表、損盈表、現金流量表等財務報表，完成集團下達的各項經濟指標及其他各項工作任務。

9、負責協調所屬部門與社會各行各業的關系，不斷拓寬業務關系網；

10、嚴格監控各部門工作，發現問題果斷採取相應措施，及時解決問題；

旅行社部門崗位職責12

1.編制景點營業費用、管理費用、其他應收款、內部往來、稅項、工資、應付福利費、營業外支出、預提費用、應收賬款、壞賬准備、預收賬款、權益類科目等相關憑證並登錄相關賬簿，編制憑證前審核相關原始憑證。

2.負責及時、准確編制景點各月財務報表，配合本部財務主管編制公司合並會計報表。

3.配合景點存貨主管會計工作，參與存貨盤點工作。

4.配合景點主管對營業部門經營情況進行統計分析，及時整理、裝訂、歸檔景點會計報表。

5.負責景點納稅申報表的編制、申報及景點稅項統計分析工作。

6.配合統計人員提供相關會計資料。

7.配合收銀主管工作，參與收銀點查崗工作。

8.協助系統維護人員對電算化系統、收銀系統進行維護。

9.參與景點值班工作，值班日負責編制當天現金日報表、營業收人日報表，負責安全收繳、人存現金及盤點核對庫存現金。

旅行社部門崗位職責13

1、負責完成旅遊線路的設計、行程的編寫、價格核算等工作；

2、完成好定房、定票、定車、定導游員、定餐等計調員的細化工作；

3、協助處理走團過程中遇到的各種問題；

4、及時了解客戶的反饋意見；

5、負責與相關銷售經理對接工作。